«Neuigkeiten aus der Agentur»

Ein Leben im Flow Teil 2: Exkurs zur Motivationspsychologie

Da die Flow-Theorie in den Bereich der Motivationspsychologie einzuordnen ist und in engem Zusammenhang mit intrinsischer Motivation steht gibt es in diese Blog einen kleinen Exkurs zu diesem Thema.

Definition intrinsische vs. extrinsische Motivation

Verhalten ist entweder

von innen heraus, um seiner selbst willen (intrinsisch), oder

von außen (extrinsisch), durch Zuschreibung auf externe Verhaltensfolgen in Form von Anreizen (Belohnung oder Bestrafung)

motiviert.

 

Und jetzt noch mal auf Deutsch:

Wenn der Grund für mein Handeln darin besteht, dass ich etwas einfach gerne mache, weil es mir Spaß bereitet oder Zufriedenheit verschafft, dann bin ich intrinsisch Motiviert dies zu tun. Der Anreiz etwas zu tun liegt also nicht in einer externen Belohnung, sondern in der Ausführung der Tätigkeit selbst. Der Wissenschaftler Rheinberg (1989) spricht deshalb anstatt von intrinsischer Motivation auch von Tätigkeitszentrierten Anreizen (siehe Schematische Darstellung unten).

Beispiele wären Fußballspielen, Wandern, Musizieren, Klettern, Skifahren, usw. Gerade das Skifahren ist in meinen Seminaren eines meiner Lieblingsbeispiele für eine intrinsisch motivierte Tätigkeit. Wir Skifahrer bezahlen einen haufen Geld dafür nur um von einem Berg ins Tals zu schliddern. Und warum? Einfach weil das Fahren den Berg hinunter Freude macht.

Bei extrinsisch motivierten oder in den Worten Rheinbergs (1989) zweck(folge)zentrierten Tätigkeiten handeln wir, weil wir etwas dafür bekommen. Das kann z.B. ein Lohn für Arbeit, Anerkennung durch andere, aber auch die Vermeidung von Strafe sein. Z.B. geht ein Kind evtl. in die Schule, weil es negative Folgen hat, wenn es dies nicht tut.

Wichtig ist, dass eine Tätigkeit natürlich nicht zwingend entweder intrinsisch oder extrinsisch Motiviert sein muss und dass es für den einen etwas intrinsisch und für den anderen extrinsisch motiviert ist. Z.B. kann mir meine Arbeit für die ich Geld bekomme trotzdem auch häufig Spaß machen. Oder ein professioneller Skifahrer fährt mit Sicherheit nicht immer nur aus Freude Ski, sondern manchmal auch nur um Geld zu verdienen. Genauso kann ich Joggen gehen, weil ich dabei toll abschalten kann und sich bei mir ein Gefühl von Zufriedenheit einstellt oder einfach nur aus gesundheitlichen Gründen um abzunehmen (extrinsisch im Sinne der Vermeidung von Schäden oder auch um besser auszusehen).

 

Ich hoffe in diesem Exkurs ist klar geworden was man in der Psychologie unter extrinsischer und intrinsischer Motivation versteht, denn dies ist wichtig um die Flow-Theorie besser einordnen zu können. Im nächsten Blog wird es darum gehen, was man praktisch unter einem Flow-Erlebnis versteht und warum der Flow ein erstrebenswerter Zustand ist.

Seminare und Vorträge zum Thema Flow

 

 

Agentur Erlebnisraum unter den besten Adressen im Weiterbildungs-Web 2012

Auch 2012 wurde unsere Seite wieder von www.trainerlink.de zu einer der Besten Adressen im Weiterbildungsweb gewählt. Dazu gab es dann auch noch einen Eintrag über unsere Webseite im Sonderheft „Die besten Adressen im Weiterbildungs-Web 2012“ das in der März-Ausgabe von managerSeminare und im Internet erscheint.

Das Sonderheft „Die besten Adressen im Weiterbildungs-Web 2012“ gibt es auch hier zum Download: www.managerseminare.de/pdf/sup168-trainerlink.pdf

Herzlichen Dank an www.trainerlink.de

 

Unsere letzte Bewertung von trainerlink.de 2011 finden hier.

Eine Projektbeschreibung

Der Auftraggeber

Logo netmedianernetmedia ist eine Enterprise 2.0 Consulting Agentur in Saarbrücken und Oldenburg. Nach dem Konzept des Web 2.0, helfen die netmedianer Mittelständer und Großunternehmen bei der Umsetzung des Social Workplaces. Dies tun sie, indem sie Visionen und Strategien der digitalen Arbeitsumgebung der Zukunft, mit ihren Kunden entwickeln.

Die Anforderungen

Die Anforderungen des Auftraggebers waren einfach formuliert: Ein außergewöhnliches Outdoorevent als Incentive mit Teambuilding. Ausklingen sollte der Tag mit einem gemeinsamen Grillevent („…in Restaurants gehen wir alle ständig“). Die zusätzliche Herausforderung bestand darin die Unternehmung mit SocialMedia-Aktivitäten zu verknüpfen um die Affinität zur Web 2.0 zu fördern und die Veranstaltung zusätzlich zu dokumentieren.

Talent Management der Agentur Erlebnisraum

Seit letzter Woche können Sie sich auf unsere Webpage zu unseren Angeboten im Bereich Talent Management informieren. Wir bieten Ihnen die Entwicklung und Durchführung komplexer Talentförderungsprogramme. Diese beinhalten neben wichtigen fachlichen Weiterbildungen, einem sozialen Netzwerk und spannenden Rahmenprogrammen, eine nur für Talente speziell entwickelte Seminarreihe zur Persönlichkeitsentwicklung von Führungskräfen.

Selbstverständlich kümmert sich unsere Agentur auch um alle Buchungen von Hotels, Seminarräumen und Transfers.

An Talent Management kommt in Zeiten des zunehmenden Fachkräftemangels kein Unternehmen mehr vorbei – lassen Sie sich dabei von uns beraten und unterstüzen.

Hier gehts zum Talent Management

Hier gehts zur Seminarreihe Persönlichkeitsentwicklung von Führungskräfen

 

Sie wollen mehr zum Thema Talent Management erfahren:

Hier gehts zum Talent Management Blog

Neues Programm: Kundenmanager für Sport und Fitness

Die Agentur Erlebnisraum hat im Laufe des letzten Herbst mit ihrem Kooperationspartner, der FYB – Academy von Michael Hilgert, ein spezielles Weiterbildungsprogramm für Mitarbeiter von Fitnessstudios entwickelt. Der Anlass dafür war eine Anfrage von Michael Hilgert, ob wir nicht ein Programm entwickeln könnten, dass die Förderkriterien des WeGebAU Programms der Agentur für Arbeit erfüllt.
Gefragt getan – jetzt ist es soweit! Das Ausbildung „Zertifizierter Kundenmanager für Sport und Fitness“ kann seit Januar gebucht werden. Die Ausbildung umfasst insgesamt drei Module mit jeweils zwei Kursen, in denen die Fähigkeiten der Mitarbeiter für den Umgang mit dem Kunden und die Kundenbindung weiter ausgebaut werden. Nach der Teilnahme an einer optionalen Prüfung erhalten die Teilnehmer das Ausbildungszertifikat „Kundenmanager für Sport und Fitness“.
Und das tolle an diesem Weiterbildungsprogramm ist, es kann bis zu 100% durch die Agentur für Arbeit gefördert werden. D.h. für das Studio entstehen keinerlei kosten, auch die Prüfung, ob die Fördervoraussetzungen erfüllt werden, ist natürlich kostenfrei.
Auch noch mal herzlichen Dank an die FYP Academy, dass wir dank ihr unseren Kunden solch eine super Ausbildung bieten können!

Weitere Infos zum neuen Ausbildungsprogramm gibts demnächst auf unsere Homepage.

Ein besseres Feedback auf unsere neue Homepage kann man sich kaum Wünschen. Die Redaktion der Internetseite www.trainerlink.de bewertet unseren Internetauftritt www.agentur-erlebnisraum.de in der Kategorie Trainings-/Beratungsinstitute mit „sehr gut“ (siehe: Surftipp: agentur erlebnisraum – Corporate Events, Incentives und )

Dies ist für uns eine große Ehre, da die Seite www.trainerlink.de, von der in Deutschland wohl einflussreichsten Weiterbildungszeitschrift „managerSeminare“ ins Leben gerufen, es sich zur Aufgabe gemacht hat nur „Die besten Adressen im Weiterbildungs-Web“ zu listen. So wird auf www.trainerlink.de vermerkt:“ Hier finden Sie nur Links zu den Themen Erwachsenenbildung, Karriere und berufliche Qualifizierung, die redaktionell geprüft, beschrieben und bewertet werden. Statt von hunderttausend ‚Fehltreffern‘ erschlagen zu werden, erhalten Sie bei trainerlink Linktipps, die Ihnen wirklich weiterhelfen.

In diesem Sinne, danke an www.trainierlink.de für die positive Rückmeldung, wir werden weiterhin an der Optimierung unseres Onlineangebots arbeiten. Geplant ist daher für das Jahr 2012 eine deutliche Erweiterung des Angebots im Bereich Personalentwicklung um Strategieseminare, Strategiecoachings, Diversity-Seminare und weitere Fallbeispiele von bisherigen Personalentwicklungs- und Incentiveprojekten.

Weiterführende Informationen:

Ich habe gerade einen extrem interessanten Beitrag in Bayer Alpha über Zeit und Zeitwahrnehmung gesehen:

https://www.br-online.de/br-alpha/alpha-campus/alpha-campus-forschung-aktuell-im-takt-des-lebens-ID1265288359412.xml

Im Grunde die wissenschaftliche Grundlage zur Anregung achtsamer und bewusster zu leben um die eigene Wahrnehmung zu entschleunigen.

Wir haben einen neuen agentur erlebnisraum Flyer. Er zeigt unsere beiden Hauptarbeitsbereiche Corporate Events und Personalentwicklung. Gedruckt in hoher Auflösung werden wir in Zukunft einsetzen um unsere Arbeit bei privaten Kunden bekannter zu machen.

Hier zum Download: Arbeitsbereiche der agentur erlebnisraum


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